“Samen kun je zoveel meer dan alleen”

Recht Door Zee Casemanagement is in 2011 opgericht door Monique Ballering- van der Laan. “Mijn vader was zelfstandig ondernemer en gaf leiding aan 100 medewerkers. Ik ben opgegroeid met de filosofie, dat iedere medewerker in het bedrijf waardevol is. Mijn vader zei altijd, “de koffiejuffrouw is net zo belangrijk als mijn mededirecteur”.

Vanwege deze opvoeding is Monique geïnteresseerd in de mens achter de medewerker. Wat beweegt mensen, waar ligt hun passie en hoe vertaalt dit zich binnen de organisatie? Al deze zaken dragen bij aan de inzetbaarheid van de mensen in een organisatie.

Monique is zeer ambitieus. Ze wil samen met haar toegewijde team het beste Casemanagement bureau van Nederland worden. Hoe ze dit wil bereiken? Door alleen maar met toegewijde medewerkers te werken. Die met veel plezier en passie bij Recht Door Zee werken. Niet omdat ze moeten, maar omdat zij dit willen.

Door zelf met plezier te werken kunnen zij onze opdrachtgevers op basis van een concreet plan van aanpak doelmatig en rechtdoorzee adviseren. Resultaat gericht, geen pleisters plakken maar structurele oplossingen bieden.

Waar Monique eerst vooral met “haar voeten in de klei” stond, draagt zij nu als directeur van Recht door Zee, bestuurder van de beroepsvereniging (RNVC) en docent bij CS opleidingen haar passie voor het vak over aan andere casemanagers.

De kernwaarden van Recht Door Zee betekenen voor Monique. Dat zij de vrijheid heeft om met veel toewijding haar ambities te bereiken. Rechtdoorzee en eerlijk alles tegen medewerkers en tegen opdrachtgevers kan zeggen. Door een goed team om zich heen te verzamelen zich als ondernemer kan blijven ontwikkelen. Het team de veiligheid bieden om zichzelf te kunnen zijn.

Terug naar de teamleden
Monique Ballering | Recht Door Zee

Monique Ballering
Commercieel Directeur, Rccm®, CMTD®

Monique Ballering | Recht Door Zee

Monique Ballering
Commercieel Directeur, Rccm®

Recht Door Zee Casemanagement is in 2011 opgericht door Monique Ballering- van der Laan. “Mijn vader was zelfstandig ondernemer en gaf leiding aan 100 medewerkers. Ik ben opgegroeid met de filosofie, dat iedere medewerker in het bedrijf waardevol is. Mijn vader zei altijd, “de koffiejuffrouw is net zo belangrijk als mijn mededirecteur”.

Vanwege deze opvoeding is Monique geïnteresseerd in de mens achter de medewerker. Wat beweegt mensen, waar ligt hun passie en hoe vertaalt dit zich binnen de organisatie? Al deze zaken dragen bij aan de inzetbaarheid van de mensen in een organisatie.

Monique is zeer ambitieus. Ze wil samen met haar toegewijde team het beste Casemanagement bureau van Nederland worden. Hoe ze dit wil bereiken? Door alleen maar met toegewijde medewerkers te werken. Die met veel plezier en passie bij Recht Door Zee werken. Niet omdat ze moeten, maar omdat zij dit willen.

Door zelf met plezier te werken kunnen zij onze opdrachtgevers op basis van een concreet plan van aanpak doelmatig en rechtdoorzee adviseren. Resultaat gericht, geen pleisters plakken maar structurele oplossingen bieden.

Waar Monique eerst vooral met “haar voeten in de klei” stond, draagt zij nu als directeur van Recht door Zee, bestuurder van de beroepsvereniging (RNVC) en docent bij CS opleidingen haar passie voor het vak over aan andere casemanagers.

De kernwaarden van Recht Door Zee betekenen voor Monique. Dat zij de vrijheid heeft om met veel toewijding haar ambities te bereiken. Rechtdoorzee en eerlijk alles tegen medewerkers en tegen opdrachtgevers kan zeggen. Door een goed team om zich heen te verzamelen zich als ondernemer kan blijven ontwikkelen. Het team de veiligheid bieden om zichzelf te kunnen zijn.

Terug naar de teamleden

Meer weten over onze casemanagers? Neem contact met ons op!